职业危害评价和检测业务网上公开信息表

建设单位（用人单位）名称

翰东（福建）文体用品有限公司

地理位置

福建晋江市梧坑开发区

联系人

高天平

项目名称

翰东（福建）文体用品有限公司职业病危害现状评价

项目简介

翰东（福建）文体用品有限公司位于福建晋江市梧坑开发区，是一家从事PP文具（如文件袋、公文包）生产的企业，总投资900万港元。厂房向晋江市三维织造有限公司租用生产厂房（共三层）作为生产场所，该企业年生产能力为：PP文具（如文件袋、公文包）125万包、尺子300万件、文具组合（手工组织）50万套/年，年产值达1300万元。

现场调查、采样、检测

现场调查、采样、检测专业技术人员

现场调查：林华锋、游影、林涌

采样：林涌、曹志强

检测：黄礼贤、张祝燕

现场调查、采样、检测时间

现场调查：2016年8月10日

采样：2016年8月24日~26日

检测：2016年8月30日

建设单位（用人单位）陪同人

高天平

建设项目（用人单位）存在的职业病危害因素及检测结果

存在的职业病危害因素

非甲烷总烃、聚丙烯粉尘、其他粉尘、噪声、高温

检测结果

本次检测的非甲烷总烃、聚丙烯粉尘、其他粉尘均符合国家职业接触限值的要求，本次检测的噪声点位塑料搅拌机操作位、拉板机操作位、4#冲板机操作位、5号压边成型机、破碎机旁的噪声强度不符合国家职业接触限值的要求，其余点位噪声强度均符合国家职业接触限值的要求。本次检测的塑料搅拌机操作位、拉板机操作位的高温均不符合国家职业接触限值的要求

评价结论与建议

评价结论

该企业总体布局、建筑卫生学、应急救援设施、个人防护用品、辅助用室、职业卫生管理组织机构、等内容符合要求。设备布局基本符合，不符合项体现在：产生噪声较大的压边区与非噪声作业的包装区混合布置；职业病危害因素检测基本符合，不符合项体现在：塑料搅拌机操作工、拉板机操作工、破碎机操作工、冲板机操作工、压边机操作工接触的40h噪声等效声级超过职业卫生标准，且塑料搅拌机操作工、拉板机操作工属于高温作业；职业病防护设施基本符合，不符合项体现在：拉板车间漏斗型投料口上方未设有吸尘罩。在破碎车间破碎机旁未设置有吸尘罩。职业健康监护基本符合，不符合项体现在：该企业未提供2016年劳动者离岗时职业健康检查资料；根据职业健康检查机构的检查报告，企业未提供职业禁忌症的作业人员调岗记录和复查资料；该企业职业健康监护档案正在逐步完善之中。职业卫生管理制度基本符合，不符合项体现在：该企业虽制定职业卫生管理制度，但各项职业卫生管理制度有待完善；职业病危害项目申报基本符合，不符合项体现在：该企业已进行职业病危害网上申报，但未得到批复；职业病危害告知、职业卫生培训、职业病危害项目申报不符合，体现在：企业未设置职业病防治公告栏；未对劳动者进行职业卫生培训；企业未对劳动者进行职业病危害告知；企业未在办公区域及生产车间设置公告栏；企业的主要负责人和职业卫生管理人员未参与职业卫生培训，未取得证书；未对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训。

建    议

1、建议包装区与压边区分开布置，避免噪音互相干扰。

2、企业应加强有关职业病防护用品使用方法的培训，落实个人防护用品的佩戴使用情况，并监督到位。

3、企业分发的纱布口罩对粉尘作业岗位的防护性较差，建议为拉板车间塑料搅拌机操作工配备防尘口罩（不能使用纱布口罩），为拉板机操作工配备防护效果切实有效的防尘、防毒口罩。破碎机操作工配备防尘口罩（不能使用纱布口罩），调色粉操作工配备防尘口罩（不能使用纱布口罩）。

4、建议企业在拉板车间设置一间浴室，以供工人使用

5、（1）企业应在拉板机投料漏斗上方设置吸尘罩；

（2）在破碎车间破碎机旁设置吸尘罩；

（3）破碎车间的破碎机应定期进行维护清理，或者选购噪声较低的破碎机。

6、（1）该企业应按照规定组织所有接触职业病危害因素的员工进行职业健康检查，并组织离岗的作业人员进行职业健康检查；

（2）该企业应建立完善的职业健康监护档案。

（3）该企业应立即对存在噪声作业禁忌症和双肺野肺纹理增多增粗的劳动者进行调岗并安排复查。

7、监督各项职业病防治工作。

对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训，普及职业卫生知识，督促劳动者遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程。

指导劳动者正确使用职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品。

组织劳动者进行上岗前、在岗期间和离岗时职业健康检查，并对检查结果做相应的处置措施，建立职业健康监护档案。

相关部门组织职业卫生培训时，企业主要负责人和职业卫生管理人员应积极参加。

（5）加强职业卫生档案管理，包括建设项目职业卫生“三同时”档案职业卫生管理档案、职业卫生宣传培训档案、职业病危害因素监测与检测评价档案、用人单位职业健康监护管理档案、劳动者个人职业健康监护档案和法律、行政法规、规章要求的其他资料文件等档案。将日常职业卫生管理工作中的记录文件进行统一存档，并由专人负责，同时将外委单位职业卫生管理工作中的文件及资料进行备份，统一归入本企业职业卫生档案。

   （6）在拉板车间、破碎车间设立粉尘、噪声职业病危害告知卡，并设立佩戴口罩、佩戴耳塞警示标识，在包装车间压边区设置噪声职业病危害告知卡及佩戴耳塞警示标识。

   （7）在办公区域设置公告栏，主要公布本单位的职业卫生管理制度和操作规程等；应在工作场所的公告栏，主要公布存在的职业病危害因素及岗位、健康危害、接触限值、应急救援措施，以及工作场所职业病危害因素检测结果、检测日期、检测机构名称等。

   （9）制定职业病危害防治经费及其使用情况。

   （10）企业需继续完善各职业卫生管理制度。